農發(fā)行龍巖分行堅持隨令而動、強化部署，嚴格按照排查要求，認真開展在職員工、服務外包、勞務派遣人員的異常行為排查工作。一是提高站位，定期排查。堅持將員工異常行為排查工作作為一項重點工作任務，緊盯重點群體、重點問題、重點人員、重要節(jié)點，按照工作要求認真開展排查工作，加強信息查詢和分析研判，切實提升異常行為鑒別能力。二是聚焦穩(wěn)定，強化引導。強化理論武裝，深化教育引導，加強制度解釋和情緒疏導，及時關注人員思想動態(tài)，把握好排查工作的政治性、方向性；常態(tài)化開展警示教育，堅持以案為鑒、以案促改、以案示警；加強員工談心談話，根據思想動態(tài)、訴求內容、性格特征，做到摸清底數、化解矛盾。三是鞏固成果、提升能力。堅決扛起主體責任，認真履行黨辦職能，不斷提升辦文辦會、后勤服務、安全保衛(wèi)等工作水平，持續(xù)轉作風樹新風，以扎實的工作成效推進全行高質量發(fā)展。
（文/曾舒寧）
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